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没有劳动合同工伤也可以申请公司理赔,用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或记录(职工工资...
工伤等级是需要通过司法鉴定才能确定,费用除了按工伤等级赔偿以外,主要还有治疗费,医药费,护理费,误工费,营养费,交通费等。...
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伤残等级要按照面部毁容程度评定,比如重度毁容可以评为三级以上伤残,中度毁容四级,轻度毁容五级,然而毁容程度不是按照烧伤面积算的,是按照伤后造成的损毁程度算的,比如五官的缺失,植皮度等等,简单来说,是跟烧伤部位,程度等等有关系的,不能单凭面积计算
合理。《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》7级第11项全身瘢痕面积≥30%
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为16个月的本人工资,六级伤残为14个月的本人工资;(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的80%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。
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