侵犯商业秘密法规是怎么规定的？会怎么处罚？-法师兄

离职职工违反保密协议的责任 2004年2月7日，贺某与烟台一家公司签订了为期一年的劳动合同，在该公司从事一项保密技术加汽砖设备的生产和技术工作。双方签订了保密协议，协议约定，在贺某工作期间和离职后5年内，需保守公司的商业秘密，并不得在公司以外从事相同或类似产品的生产、技术和经营活动，公司将按月向其支付保密费，贺某如违约则需向公司支付违约金5万元并依法赔偿相应的损失。今年2月，贺某向公司提出终止劳动关系，并离开公司到某墙体材料厂工作。同年4月份该材料厂在经营范围中增加了“加汽砌块设备的加工、销售”的业务。6月份，经贺某原单位烟台某公司的申请，牟平区劳动争议仲裁委员会裁决贺某立即离开材料厂并向原单位支付违约金5万元。贺某不服诉至牟平法院。经院审理后认为，贺某与原单位签订的保密协议系双方当事人真实意思表示，符合有关法律规定，应为有效合同，双方均应自觉履行。贺某到某材料厂工作以后，该厂新增加的“加汽砌块设备的加工、销售”的经营业务与贺某原单位烟台某公司的该项经营范围相类似，违反了保密协议的约定，应承担相应的违约责任。最终法院判决贺某向原单位烟台某公司支付违约金10000元，并在2010年2月25日前不得到与原单位烟台某公司生产经营同类产品的单位任职，也不得自营同类产品。

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有下列侵犯商业秘密行为之一，给商业秘密的权利人造成重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成特别严重后果的，处三年以上七...

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《中华人民共和国刑法》第二百一十九条【侵犯商业秘密罪】有下列侵犯商业秘密行为之一，情节严重的，处三年以下有期徒刑，并处或者单处罚金；情节特...

侵犯商业秘密罪的认定：一、客观上实施了侵犯商业秘密的行为，并且给权利人造成了重大损失。二、本罪侵犯的客体为商业秘密权以及受国家保护的正常有序的市场经济秩序。三、本罪的主观方面只能是故意，即行为人有意识地通过多种手段侵犯商业秘密。四、本罪的主体为一般主体。处罚标准：处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成特别严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。

侵犯商业秘密罪的处罚如下：侵犯商业秘密情节严重的，处三年以下有期徒刑，并处或者单处罚金；情节特别严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。侵犯商业秘密罪是指通过盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密，或者非法披露、使用或者允许他人使用其掌握或者获得的商业秘密，给商业秘密权利人造成重大损失的行为。

《中华人民共和国刑法》第二百一十九条【侵犯商业秘密罪】有下列侵犯商业秘密行为之一，情节严重的，处三年以下有期徒刑，并处或者单处罚金；情节特别严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金：（一）以盗窃、贿赂、欺诈、胁迫、电子侵入或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密的；（二）披露、使用或者允许他人使用以前项手段获取的权利人的商业秘密的；（三）违反保密义务或者违反权利人有关保守商业秘密的要求，披露、使用或者允许他人使用其所掌握的商业秘密的。