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处理程序: 当事人到达法定退休年龄且累计缴费满15年以上能够请求退休。处理退休的详细流程如下: 1、在到达法定退休年龄的前一个月,应向单位经...
1、单位先办理社会保险停保手续(填写《减员表》盖上单位公章)。 2、员工填写《养老保险退保失业保险一次性生活补助申报表》单位盖章。 3、持本...
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关于劳动者退休时,用人单位尚未缴足社保。社保补缴时效: 1、根据《社会保险法》第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。 2、第六十三条规定用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。 3、一般情况下,补缴保险的期间根据社会保险费征收机构视企业情况而定。
办理退休手续参保人应在达到法定退休年龄前一个月(延缴的参保人在缴费满年限的当月)到局办理退休手续参保人办理退休时,需提交以下资料: (1)须填写《退休人员申请表》(一式两份单位或居委会盖章)。 (2)本人一寸彩色照片一张。 (3)复印件一张如符合下列情况的应提交相应材料:退休干部按干部管理权限提供《干部退休通知书》或《干部退休审批表》原件及复印件;社会保障部门为符合退休条件的被保险人办理审批退休及核准待遇手续后,从核准待遇的次月起支付基本养老金。劳动者在符合国家规定的享受养老保险条件时无工作单位,需持本人身份证、《职工手册》到劳动行政管理部门及社会保险经办机构办理享受养老保险待遇手续。
个人社会保障退休手续:在工作单位或当地社会保障局领取退休登记表填写相应信息,由工作单位盖章;准备劳动合同、身份证、社会保障卡到社会保障局办理退休手续窗口;经批准并成功领取第一个月养老金后,退休手续前到社会保障局拍照。
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