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工伤赔偿是根据《工伤保险条例》和地方法律规定执行的。而自贡地方法律是根据《四川省人民政府关于贯彻《工伤保险条例》的实施意见》进行执行。 依据...
工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况： 一、造成一般伤害（未达到残疾）的赔偿项目医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交...
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犯罪行为对受害者造成人身伤害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等合理的治疗和康复费用，以及因误工减少的收入。（1）医疗费用和医疗费用的赔偿一般应以当地治疗医院的诊断证明和医疗费用、治疗费用、住院费用的文件或病历、处方确定。（二）误工费受害人有固定收入的，误工费的赔偿应当按照其收入的实际损失计算。受害受害人没有固定收入，可以根据受害人前一年的平均收入或当地的平均收入进行赔偿。（3）伙食费住院伙食补助费，按照国家机关一般工作人员出差伙食补助标准（元）／天）×赔偿住院天数。（4）护理人员有收入的，护理费赔偿可按误工费规定计算。如果护理人员没有收入，护理费的赔偿可以按照当地居民的平均生活费标准计算。（五）交通费（六）住宿费按照当地国家机关一般工作人员的出差住宿标准计算，以住宿费收据为准。（七）营养费的赔偿可以按照当地居民平均生活费的40％至60％计算。
工伤赔偿项目包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费、住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。具体数额须结合本人工资等情况确定。单位没有缴纳工伤保险的，工伤待遇全部由用人单位支付。在停工留薪期内，工伤职工原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资； （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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