一道财务学考研题目，求详细解答，可追加

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• 问双休日出差算加班吗？求详细解答？
  

  用人单位安排周末出差的属于加班，用人单位应当优先安排补休，在不能补休的情形下，应当支付加班费。标准：不低于工资的百分之二百的工资报酬。

• 问考上公务员后社保如何办的？详细解答
  

  你只需要办理转移接续，从2015年1月起，行政事业单位包括公务员全部开始缴纳养老保险。你把原先单位的社保通过办理转移接续手续，衔接到现在的单位，那样你前后的社保将都可以进行连接。

• 问抚养费一般判几年，求详细解答。
  

  有特殊情况的,可适当提高或降低上述比例。 子女抚育费的数额,考虑以下三个方面:①子女的实际需要;②父母双方的负担能力;③当地的实际生活水平。 离婚后,不和子女一起生活的父/母一方,根据收入状况分为: ①有固定收入的,抚育费数目一般可按其月总收入的20%-30%。负担两个以上子女抚育的,比例可适当提高,但一般不得超过月收入的50%。 这里的“月总收入”指工资总额,包括工资、奖金等。可申请法院调查令来调查。 ②无固定收入的,抚育费的数目可依当年的收入或同行业的年平均收入,参照①确定。 一般参照《道·交通事故赔偿项目参照标准》来确定的年平均人收入、年平均生活费来作为依据。 ③有特殊情况的,如子女长期患有重大疾病、或子女残疾的,可适当增加。

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