亲属死亡赔偿的费用怎么算

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• 问亲属死亡赔偿怎么分割
  

  1、抚养费应归被抚养人所有； 2、扶养费应归被扶养人所有； 3、赡养费应归被赡养人所有； 4、丧葬费应归丧葬事宜的出资者或操办的近亲属所有。 5、法律依据：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第十七条被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。被扶养人为未成年人的，计算至十八周岁；被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的，计算二十年。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。被扶养人是指受害人依法应当承担扶养义务的未成年人或者丧失劳动能力又无其他生活来源的成年近亲属。被扶养人还有其他扶养人的，赔偿义务人只赔偿受害人依法应当负担的部分。被扶养人有数人的，年赔偿总额累计不超过上一年度城镇居民人均消费性支出额或者农村居民人均年生活消费支出额。

• 问职工因工死亡其近亲属赔偿是怎么算的
  

  职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第（一）项、第（二）项规定的待遇。

• 问父亲死亡赔偿金怎么算
  

  （一）请问你父亲是在哪里工作，和单位有劳动合同么？社保单位给交了么？这个得先确认是否有劳动关系才能确定是否是工亡。（二）赔偿多少得看你们这边的具体情况，以及有哪些证据。这个到时候要一个项目一个项目算清。（三）凶手自杀，但是他的有妻子么？或者家里还有财产么？（四）因为涉及到人命，建议委托律师进行处理，也好维护你们家属的权益。

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