员工在安全生产方面的权利和义务-法师兄

安全生产保障权利包括： (1)有关安全生产的知情权; (2)有获得符合国家标准的劳动防护用品的权利; (3)有对安全生产生产提出批评、建议的权利; (4)有对违章指挥的拒绝权; (5)有采取紧急避险措施的权利; (6)在发生生产安全事故后，有获得及时抢救和医疗救治并获得工伤保险赔付的权利等; 安全生产的义务有： (1)在作业过程中遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，不得违章作业; (2)接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需要和安全生产知识; (3)发现事故隐患应当及时向本单位安全生产管理人员或主要负责人报告; (4)正确使用和佩戴劳动防护用品。《安全生产法》第四十九条生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人。生产经营项目、场所发包或者出租给其他单位的，生产经营单位应当与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议，或者在承包合同、租赁合同中约定各自的安全生产管理职责；生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理，定期进行安全检查，发现安全问题的，应当及时督促整改。矿山、金属冶炼建设项目和用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目的施工单位应当加强对施工项目的安全管理，不得倒卖、出租、出借、挂靠或者以其他形式非法转让施工资质，不得将其承包的全部建设工程转包给第三人或者将其承包的全部建设工程支解以后以分包的名义分别转包给第三人，不得将工程分包给不具备相应资质条件的单位。

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安全生产保障权利包括： ( 1)有关安全生产的知情权; ( 2)有获得符合国家标准的劳动防护用品的权利; ( 3)有对安全生产生产提出批评、...

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安全生产保障权利包括：（1）有关安全生产的知情权；（2）有获得符合国家标准的劳动防护用品的权利；（3）有对安全生产生产提出批评，建议的权利；...

员工权利包括：（1）安全生产知情权；（2）有权获得符合国家标准的劳动防护用品；（3）有权批评和建议安全生产；（4）有权拒绝违章指挥；（5）有权采取紧急避险措施；（6）发生生产安全事故后，有权获得及时抢救和医疗救治，并获得工伤保险赔偿专项权利。

员工的安全生产责任和义务： 1．员工在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程，遵守单位的规章制度。 2．爱护和正确使用机器设备。必须按规定正确使用各种劳动保护用品。 3．在生产过程中，员工有义务听众公司管理人员的指挥，不得随意行动。 4．员工在生产的过程中发现不安全因素或者危及健康安全的险情时，有义务向管理人员报告。发生工伤事故，要及时抢救伤员、保护现场并报告领导，同时要协助有关调查人员做好调查工作。 5．学习和掌握安全知识和技能、熟练掌握本工种操作程序和安全操作规程。 6．要熟悉公司的安全消防设施布局及用途，并学会一些简易消防器材的使用方法。员工安全生产享有的权利： 1．有权知道所从事工作可能对身体健康造成的危害和可能发生的事故。 2．有权获得保障其健康、安全的劳动条件和劳动防护用品。 3．有权对单位管理人员的违章指挥和强令冒险作业予以拒绝。 4．对危害生命安全和身体健康的行为有权提出批评、检举和控告。 5．在发生严重危及其生命安全的紧急情况时，员工有权采取必要的措施紧急避险，并将有关情况向公司的管理人员作出汇报。

第四十九条从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。第五十条从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。第五十一条从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告；接到报告的人员应当及时予以处理。第五十二条工会有权对建设项目的安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用进行监督，提出意见。工会对生产经营单位违反安全生产法律、法规，侵犯从业人员合法权益的行为，有权要求纠正；发现生产经营单位违章指挥、强令冒险作业或者发现事故隐患时，有权提出解决的建议，生产经营单位应当及时研究答复；发现危及从业人员生命安全的情况时，有权向生产经营单位建议组织从业人员撤离危险场所，生产经营单位必须立即作出处理。工会有权依法参加事故调查，向有关部门提出处理意见，并要求追究有关人员的责任。