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只有证人证言不能申请工伤,提出工伤认定申请应当提交下列材料: (一)工伤认定申请表。 (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明...
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《刑事诉讼法》第四十二条规定,证人证言是证据之一,是证人向法院或者侦查机关就自己知道的案件作出的陈述。从理论上讲,既然证人证言的证据能力得到了肯定,那么它就应该具有与其它类型证据相同的效力——经核实后可作为定罪依据。但要认识到,证人证言因其对客观情况的陈述而不可避免地具有一定的主观性。而且从《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》和《最高人民法院关于行政诉讼证据若干问题的规定》(鉴于没有《最高人民法院关于行政诉讼证据若干问题的规定》,考虑到刑事诉讼的证明标准一般高于民事和行政诉讼,根据轻以明重的原则,我们在此稍作引用)
证人证言不是工伤认定的必要条件。《工伤保险条例》,第十八条规定:提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。可见并没有要求“证人证言”。我们再来看《工伤认定办法》,第五条规定:提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》,并提交下列材料:(一)劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明;(二)医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。同样,并没有要求“证人证言”。
需要看案情,并不是说所有的证人证言都能作为定案的根据,一般民事证人证言不可以单独当成定案依据,还需要有其他的证据。因为,有的证人证言可能反映的只是案件的表面现象而不是本质,只有那些反映案件真实情况的证人证言才能作为定案的根据。
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