请问国企年假期间可以只给三天吗?

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• 问国企婚假请假能给多少天？
  

  目前，我国尚无适用于各类用人单位的婚假规定，原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》（80劳总薪字29号）曾规定婚假13天，另加路程假。但该规定仅适用于国有和县以上集体企业。现行职工婚假由各省、直辖市、自治区规定，各地规定不一，一般为35天。晚婚的，另按各地《人口与计划生育条例》规定增加婚假。上文的内容是关于国企婚假请假的。

• 问年假可以请一天吗
  

  可以休年假，但是当年应休年休假，应当按照已过日历天数进行折算，不足1天的不予计算。人力资源社会保障部《企业职工带薪年休假实施办法》第十二条用人单位与职工解除或者终止劳动合同时，当年度未安排职工休满应休年休假天数的，应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬，但折算后不足1整天的部分不支付未休年休假工资报酬。前款规定的折算方法为：（当年度在本单位已过日历天数÷365天）×职工本人全年应当享受的年休假天数-当年度已安排年休假天数。用人单位当年已安排职工年休假的，多于折算应休年休假的天数不再扣回。

• 问年假可以请5天吗
  

  在单位工作一年以上的，可以享受5天的带薪年休假。 根据《职工带薪年休假条例》： 第二条 机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假（以下简称年休假）。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。 第三条 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。 国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

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