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单位拖欠工资是一个常见的问题，你可以通过下面的方法解决：1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。2．也可以直接申请仲裁。3．如果对...
问一下,有欠条吗如果如果有的话，会到法院起诉，把甲方也一块儿告上，让甲方直接把钱给你。如有需要请和我们联系。...
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按照婚姻法规定，离婚有两种方式： 1.你可以经双方签订离婚协议，然后到民政局登记离婚； 2.可以携带身份证、结婚证、离婚起诉状等到当地法院立案庭申请离婚立案，通过法院诉讼离婚。不明白地方可以来电咨询。
只要符合《》第十四条规定的法定情形，职工所受伤害都应当认定为。第三人造成他人身体伤害的应当承担赔偿责任，被侵害人依法享有获得赔偿的权利。因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害，构成工伤的，劳动者因工伤事故享有工伤保险赔偿请求权，因第三人侵权享有人身。首先，根据《工伤保险条例》的规定，只要客观上存在工伤事故，就会在受伤职工和用人单位之间产生工伤保险赔偿关系，即使工伤事故系因用人单位以外的第三人侵权所致，不影响受伤职工向用人单位主张工伤保险赔偿。其次，侵权之债成立与否，与被侵权人是否获得工伤保险赔偿无关。
关系转移是指参保人在跨地区流动就业时把原就业地的缴费年限及个人账户转到新就业地，以便在两地的医疗保险年限能够累计计算。如若转移的基本医疗保险缴费年限满足连续参保年限的接续，则该参保人两地医疗保险缴费年限可合并连续计算。医疗保险关系转移的内容包含基本医疗保险缴费年限的清单及个人账户的余额。
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