年终奖的个人所得税的计算方法有哪些？

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• 问年终奖个人所得税计算方法？
  

  年终奖个人所得税的计算方法是： 1、将全年一次性奖金除以12得到商数，用这个商数作为应纳税所得额先在税率表中找到对应的税率和速算扣除数； 2、应纳税额＝全年一次性奖金收入×适用税率－速算扣除数。

• 问年终奖所得税的计算方法
  

  1、当发放年终奖金的员工税后工资高于5000元时，年终奖金的个人所得税＝年终奖金＊税率－快速扣除税率是以年终奖金／12作为应纳税所得额对应的税率；比如2019年1月赵的税后工资是6000，年终奖金是2、4万，没有其他收入）除以赵某年终奖12个月，即：24000／12＝2000元；（2）适用税率按其商数2000确定为3％，速算扣除额为0赵某年终奖个人所得税＝24000＊3％＝720元2、当发放年终奖金的员工当月税后工资不超过5000元时，年终奖金的个人所得税＝（年终奖金－（5000元）－税后工资））＊税率－快速扣除，税率为（年终奖－（5000）－税后工资））／12）作为“应纳税所得额”对应的税率。例：钱某2019年1月税后工资3500，年终奖24000，无其它收入。（1）2019年1月钱某工资与费用扣除额的差额为5000－3500＝1500元；（2）钱某应纳税所得额＝年终奖－当月工资薪金所得与费用扣除额的差额＝2、4万元－1500＝22500元（3）将钱某年终奖应纳税所得额除以12个月，即：22500元／12＝1875元；（4）适用税率为3％，速算扣除为0；（5）钱某年终奖个人所得税＝22500＊3％＝675元。

• 问年终奖个人所得税计算方式
  

  年终奖个人所得税计算方式： 一、发放年终奖的当月工资高于5000元时，年终奖扣税方式为：年终奖*税率-速算扣除数，税率是按年终奖/12作为“应纳税所得额”对应的税率。 二、当月工资低于5000元时，年终奖个人所得税=(年终奖-(5000-月工资))*税率-速算扣除数，税率是按年终奖-(5000-月工资)除以12作为“应纳税所得额”对应的税率。 (一)员工当月的工资薪金超过「5000」元，再发放的年终奖单独作为一个月的工资计算缴纳个人所得税。 全年一次性奖金，单独作为一个月计算时，除以12找税率，但计算税额时，速算扣除数只允许扣除一次。 (二)员工当月的工资薪金不超过5000元，再发放的年终奖单独作为一个月的工资计算缴纳个人所得税。 但可以将全年一次性奖金减除“雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额”后的余额，作为应纳税所得额。其中“雇员当月工资薪金所得”以收入额扣除规定标准的免税所得(如按规定缴纳的社会保险和住房公积金等)后的数额。 (三)员工一个年度在两个以上单位工作过，只能按照国税发[2005]9号文件规定，在一个纳税年度内，对每一个纳税人年终奖计税办法只允许采用一次，纳税人可以自由选择采用该计税办法的时间和发放单位计算。

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