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一、对劳务报酬所得,其个人所得税应纳税额的计算公式为: 1、每次收入不足4000元的: 应纳税额=(每次收入额-800)*20% 2、每次收...
劳动报酬个人所得税计算?劳务费个人所得税的计算方法具体如下,根据相关税法规定劳务报酬所得的应纳税所得额为:每次劳务报酬收入不足4000元的,...
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个人所得税的起征点为5000元,适用于20元%的税率, 应纳税额=每次收入*(1-20%)*20%。劳动报酬所得一次性收入异常高的,可以实行加成征收,具体办法由国务院规定。劳动报酬所得一次性收入异常高,是指个人一次性取得劳动报酬,其应纳税所得额超过2万元。前款应纳税所得额超过2万元至5万元的,依照税法规定计算应纳税额,然后按应纳税额征收50%;5万元以上的,十成。
1、劳务报酬按次计算,800以下免税,800-4000扣除800后20%计算,4000以后扣除20%后再按照20%税率计算。 2、每次收入在4000元以上的:应纳税额=每次收入额乘以(1-20%)乘以20%。 3、每次收入的应纳税所得额超过20000元的:应纳税额=每次收入额乘以(1-2 0)乘以适用税率-速算扣除数超过20000-50000的部分,税率30%,速算扣除数2000超过50000元的部分,税率40%,速算扣除数7000 “对劳务报酬所得一次收入畸高的,可以实行加成征收,具体办法由国务院规定。根据《个人所得税法实施条例》规定,“劳务报酬所得一闪收入畸高”,是指个人一次取得劳务报酬,其应纳税所得额超过20000元。对应纳税所得额超过20000-50000元的部分,依照税法规定计算应纳税额后再按照应纳税额加征五成。超过50000元的部分,加征十成。因此,劳务报酬所得实际上适用20%、30%40的三级超额累进税率。
劳动报酬个人所得税计算?劳务费个人所得税的计算方法具体如下,根据相关税法规定劳务报酬所得的应纳税所得额为:每次劳务报酬收入不足4000元的,用收入减去800元的费用;每次劳务报酬收入超过4000元的,用收入减去收入额的20%,税率为20%。比如说,A销售人员当月提成1800元,要交(1800-800)×20%200元个税;当月提成5000元,则要交5000×(1-20%)×20%800元个税。在这里需要注意的是单次应纳税所得额不超过2万的:应纳税额应纳税所得额×20%。单次应纳税所得额超过2万元的,不超过5万元的:应纳税所得额×30%-2000。单次应纳税所得额超过5万的:应纳税额应纳税所得额×40%-7000。
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