工伤认定和鉴定书有什么区别

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• 问工伤认定和工伤鉴定有什么区别？
  

  工伤认定一般在工伤发生后30日内由有人单位提出，如果用人单位不提出，工伤职工或者直系亲属可以在工伤发生1年内提出，受理的部门是劳动局（内专设工伤认定的部门）

• 问工伤认定书和伤残鉴定书的区别是什么？
  

  1.工伤认定书和伤残认定书，是两个不同的法律文书，表示不同的法律内容。 2.需要由单位或者受害人到当地劳动局相关科室做工伤认定。认定为工伤之后，再去做伤残等级鉴定，一般情况下劳动局会安排鉴定。但是需要受害人提供全部病历、出院证明书等材料。 3.说白了，就是先工伤认定，经过治疗后根据伤情，确实存在伤残的，再去认定几级伤残。这是就是它们的区别。

• 问工伤鉴定书和工伤评定书有什么区别？
  

  工伤认定书和伤残认定书，是两个不同的法律文书，表示不同的法律内容。 第一，工伤认定书，职工发生工伤，根据工伤保险条例规定，必须要经过工伤认定，才可以享受工伤待遇，也就是认可了职工的受伤是属于工伤。申报工伤，单位在一个月内申报，单位没有申报的，职工本人或者近亲属也可以在一年内申报。第二，伤残认定书，也叫劳动能力鉴定书，当职工发生工伤，经过治疗，基本痊愈，需要进行伤残等级鉴定的，可以申请伤残鉴定，达到伤残等级的，给予发给一次性伤残补助，伤残认定书，是发给职工一次性伤残补助的法律依据，没有达到伤残等级的，是不发给一次性伤残补助的 劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

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