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董事局和董事会的区别如下: 一、董事局就相当于企业的董事会,董事局主席为公司法定代表人,董事局是公司的常设权力机构,向股东大会负责。集团...
董事长是指董事会的最高领导。法律上没有总裁这个概念,CEO是指经理,负责公司的执行,一般被称为总经理。根据相关法律规定,董事长是由董事会选举...
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董事长大。 董事长:是公司董事会的组织者,一般是股东的代表推举出来代表股东利益,负责监督公司日常运作的人;总裁:常常就是总经理,是股东聘任或者推荐的公司管理层的最高管理者;一般比较大的公司或者公司下属有几个较小或者专业的公司中,称呼总裁的为多,单一公司称总经理为多;CEO是首席执行官,主要负责公司的行政或者日常管理事务为主,这样的公司常常还有COO(首席运营官),CTO(首席技术官),CFO(首席财务官)等各个岗位。这是因为一些高科技或者网络服务公司的业务比较复杂,需要更多的高层管理人员共同承担公司管理任务。
CEO:首席执行官(老板,有该管理范围公司的部分股份,上海的CEO,一般都是中国的CEO,也有例外,譬如电通、麦肯、盛世长城等)。GM:国外叫总裁(President),国内叫总经理(现今国际4A的趋势是围绕广告主的事业制,所以总经理的功能与职权被削弱,有些国际4A的office有董事总经理这个抬头,这是有实权的,如果只是总经理,虚弱的多)CEO与GM的区别:也就是行政长官与总裁的区别,如果这间公司特别特别大,很多很多事务,譬如国外的大型集团与财团,那么CEO就负责重大事情,GM:国外叫总裁(President)就处理一般事务;CEO一般都是打工的,有很少的股份或者花红,而总裁(President)或者董事总经理(总经理没用,还是聘用制)一般有较多股份,代表着股东利益,不一定代表员工利益,所以说你可以看到很多国际公司人事纷争,总裁与CEO打架了等等。MD:行政总监(职权相当于半个CEO,一般国际4A行规,设立MD就不设GM,也有少数另类的)CCO:首席创意执行官(国内很少,有的职位也是空弦,都是给那些老一辈创意人准备的头衔,忽悠人的)ECD:执行创意总监(创作部最大的官,一般只设一个,否则容易出乱子)GAD:客户群总监(客户部掌握最多的客户的老大,女性越来越多,资深的为SGAD,即资深客户群总监,不多见)GCD:创意群/组总监(创作部掌握若干客户的老大,也许是真正干脏活累活的人,ECD风光无限,GCD卖嗲)SAD:资深/高级客户总监(客户部掌握二至四的客户的老大,女性越来越多,而且越来越风韵)SCD:资深创意总监(创作部掌握一至四的客户的老大,男性居多,资历较深)CD:创意总监(很普通,月薪3-5万)AD[Acco ntDirector]:客户总监(很普通,月薪2-4万)ACD:副/助理创意总监(很普通,月薪1-2万)AAD:副/助理户总监(很普通,月薪1-2万)AM[Acco ntManager]:客户经理AE[Acco ntExec tive]:客户主任AD[ArtDirector]:美术指导(月薪4千~8千,一般高级美术指导SAD就是创意组长CreativeGro pHead了)Copywriter:文案撰稿人(月薪4千~8千,一般高级文案SCW就是创意组长CreativeGro pHead了)Design:设计(月薪1千~4千)Artist:完稿(月薪1千~4千)
董事长大。 董事长:是公司董事会的组织者,一般是股东的代表推举出来代表股东利益,负责监督公司日常运作的人;总裁:常常就是总经理,是股东聘任或者推荐的公司管理层的最高管理者;一般比较大的公司或者公司下属有几个较小或者专业的公司中,称呼总裁的为多,单一公司称总经理为多;CEO是首席执行官,主要负责公司的行政或者日常管理事务为主,这样的公司常常还有COO(首席运营官),CTO(首席技术官),CFO(首席财务官)等各个岗位。这是因为一些高科技或者网络服务公司的业务比较复杂,需要更多的高层管理人员共同承担公司管理任务。
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