相关问答
右手食指缺失一节评几级伤残等级这个问题的回答是评定为【工伤10级】标准:6)一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失; 10)除拇...
需要进行伤残鉴定才能够确定具体的内容标准。 1,由专业的伤残鉴定机构进行工伤等级认定,以认定的结果为准; 2,只有认定的结果才可以作为赔偿的...
大家都在问查看更多
就你描述的问题,律师答复如下:首先,申请工伤鉴定,确认伤残等级后是确认赔偿的基础。参照《工伤保险条例》第十八条。第二,主要理赔范围包括享受工伤医疗待遇,一次性伤残补助金,住院伙食补助费,辅助器具,医疗期内原工资福利待遇不变,生活护理费等。第三,参照《工伤保险条例》第三十三条,第三十四条,第三十五条,第三十六条,三十七条,第三十八条第三十九条,第四十条具体规定进行赔偿。第四,如果协商不成,带好相关资料到劳动监察部门投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。祝福。
建议根据具体情况参见《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014标准,工伤造成上肢(手关节、食指、拇指、指关节、前臂、肘关节等)功能损害的,可以评定为以下几级伤残,分别为: 一级:双肘关节以上缺失或功能完全丧失。 二级:双侧前臂缺失或双手功能完全丧失。 三级:一手缺失,另一手拇指缺失; 双手拇、食指缺失或功能完全丧失; 一手功能完全丧失,另一手拇指对掌功能丧失。 四级:双拇指完全缺失或无功能; 一侧手功能完全丧失,另一手部分功能丧失; 一侧肘上缺失。 五级:一侧前臂缺失; 一手功能完全丧失; 肩、肘、腕关节之一功能完全丧失; 一手拇指缺失,另一手除拇指外三指缺失; 一手拇指无功能,另一手除拇指外三指功能丧失。 六级:单纯一拇指完全缺失,连同另一手非拇指二指缺失; 一拇指功能完全丧失,另一手除拇指外有二指功能完全丧失; 一手三指(含拇指)缺失; 除拇指外其余四指缺失或功能完全丧失。 七级:一手除拇指外,其他2~3指(含食指)近侧指间关节离断; 一手除拇指外,其他2~3指(含食指)近侧指间关节功能丧失; 肩、肘关节之一损伤后遗留关节重度功能障碍; 一腕关节功能完全丧失。 八级:一手除拇、食指外,有两指近侧指间关节离断; 一手除拇、食指外,有两指近侧指间关节无功能; 一拇指指间关节离断; 一拇指指间关节畸形,功能完全丧失。 九级:一拇指末节部分1/2缺失; 一手食指2~3节缺失; 一拇指指间关节僵直于功能位; 除拇指外,余3~4指末节缺失。 十级:一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失; 指端植皮术后(增生性瘢痕1cm2以上); 手背植皮面积小指完全缺失伤残等级的规定是什么gt;50cm2,并有明显瘢痕。 所以小指完全缺失伤残等级为十级
根据相关标准,至少可定为十级伤残。相关法条:一、《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T5.10.2十级条款系列凡符合5.10.1或下列条款之一者均为工伤十级。5)一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失;12)身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者;二、根据最新《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
524人已浏览
1,907人已浏览
2,872人已浏览
770人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询