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一棵门牙断裂可以对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼,确认与用人单位存在劳动关系后进行工伤认定。并根据工伤等级要求其赔偿,如医药费、停工留薪工资...
是因为什么原因受伤,受伤原因决定伤残类型及标准...
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希望能帮助到你 牙齿受伤,保险公司一般仅按照普通补牙的标准计算,也即500元一颗左右,但实际治疗中,特别是需要种牙的情况下,500元一颗根本是不可能的,贵的高达上万元一颗,一边是高达上万的治疗费,一边保险公司仅理赔500元一颗,此时作为受害人应该怎么办呢 建议:从法律角度来讲,合理的治疗费(包括牙齿修复费用)只要在保险范围内都应当由保险公司理赔,也即,根据你的描述,建议通过诉讼解决,否则协商的话,保险公司是不会来承担的,驾驶员更不愿意了。
门牙被打掉两颗构成轻伤,应当追究刑事职责,赔偿款应当事实上开支支付。《人体损伤程度判定准则》第十二条限定: (一)口唇损伤影响面容、发音或者进食; (二)牙齿脱落或者折断2枚以上。构成轻伤。《刑法》第234条限定,有意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释(2003年12月4日最高人民法院审判委员会第1299次会议通过)》第十七条限定:受害人遭到人身损害,因就医治疗支出的各项花费以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补贴费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。
发生工伤意外,单位应在30日内提议工伤认定申请,单位未按限定申请的,工伤工人或其近亲属能够在2年内申请工伤认定,治疗终结后申请劳动本领(伤残等级)判定。工伤赔偿事项包括:医疗费、住院伙食补贴费及护理费、交通食宿费、伤残辅助器具费、停工留薪期间薪水、生活护理费、一次性伤残补贴金、一次性工伤医疗补贴金及一次性伤残就业补贴金费等。如商量要求赔偿无果,能够申请劳动仲裁要求赔偿。
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