一部分丢失办理退休有影响吗?-法师兄

在到达退休年龄时，用人单位应给劳动者办理退休手续，同时终止劳动合同，而退休金之类的是看社保养老金缴费年限和累计金额的，如劳动者与单位没有劳动合同方面的纠纷时，劳动合同就不是必须的。

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劳动合同丢会失对退休金没有影响，劳动者达到退休年龄依法办理退休手续，根据劳动者缴纳社保的年限、缴纳的金额等确定劳动者的养老保险金。《社会保...

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以下是对失业保险退休后有影响吗的问题的回答：不会影响，失业金和养老金是社保之中两个不同的险种。失业金是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿，目的是为了保障失业人员的基本生活需要。失业金领取条件： 1.缴费期限规定失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的； 2.非因本人意愿中断就业的； 3.已经进行失业登记，并有求职要求的。养老金是在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇，是造福社会的需要，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。养老金领取条件：1.达到法定退休年龄，并已办理退休手续（男职工60岁从事管理和科研工作的女职工55岁从事生产和工勤辅助工作的女职工50岁，自由职业者、个体工商户女年满55周岁）2.个人缴费至少满15年养老金金额和缴费年限与缴费基数有关，与领取失业金无关。

合同丢失会对当事人产生一定的影响。为了避免合同纠纷，合同应及时补办。依照《民法典》第四百六十五条的规定，依法成立的合同受法律保护。依法成立的合同只对当事人有法律约束力，法律另有规定的除外。第五百零九条第一、二款规定，当事人应当按照约定全面履行自己的义务。当事人应当遵循诚信原则，按照合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协助、保密等义务。

劳动合同丢会失对退休金没有影响，劳动者达到退休年龄依法办理退休手续，根据劳动者缴纳社保的年限、缴纳的金额等确定劳动者的养老保险金。《社会保险法》第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。