相关法规
相关问答
残保金必须正确缴纳,用人单位未按规定缴纳保障金的,由财政部门予以警告,责令限期缴纳;逾期仍不缴纳的,除补缴欠缴数额外,还应当自欠缴之日起,按...
关于残保金各地的规定是不一样的,是残联让地税代收,我们这边是按照交社保的人员来交残保基金的,如果单位没有人交社保,那就按一个人来交,具体不是...
大家都在问查看更多
一般情形下五险是一起交的。五险指的是社保,而社保是每月都要交的,因此可以一起交,而不是单独缴纳某个保险。如果用人单位没有按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
用人单位安排残疾人就业达不到所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的,应当缴纳残保金。自工商登记注册之日起3年内,对安排残疾人就业未达到规定比例、在职职工总数20人以下(含20人)的小微企业,免征残保金。保障金按上年用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的差额人数和本单位在职职工年平均工资之积计算缴纳。计算公式如下:保障金年缴纳额(上年用人单位在职职工人数所在地省、自治区、直辖市人民政府规定的安排残疾人就业比例-上年用人单位时间安排的残疾人及就业人数)上年用人单位在职职工年平均工资。
你指的事""的一金吗这个各个地方的规定都不同,而且你的叙述过于简单。如果您还有其他法律问题,请到问法网首页进行在线咨询。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
344人已浏览
910人已浏览
308人已浏览
183人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询