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如果在修改的地方没有按手印,一般来说是无效的。但是你要注意,在实际中,万一你用人单位耍小聪明,(那个贴上的纸条撕掉后,没有任何痕迹),要是这...
涂改过的合同还是有效的。《中华人民共和国》第十八条规定:“下列无效:(一)违反法律、行政法规的劳动合同;(二)采取欺诈、威胁等手段订立的劳动...
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如果修改的部分是订立合同的当事人协商一致后修改的,而且在合同修改处签名或盖章,按手印的,则涂改部分是有效的;反之不符合上述条件的,则涂改部分无效。
双方意思表示真实,并且不违反法律的强制性规定而签订的合同是有效的,变更或更改已经生效的合同需要经过合同双方的确认。你所称的合同明显的涂改黏贴,是对已经生效合同的变更,也需要合同双方当事人的确认,单位对该合同变更的地方加盖公章,说明单位对该修改是认可的,但尚需要合同对方即劳动者也对该合同修改部分确认,经过双方确认后修改的部分才对合同双方具有法律约束力。
1、合同签订之后,任何一方想进行合同修改的,必须告知对方,经双方协商一致同意后,重新签订合同或在原合同相应条款作修改或补充,并在修改地方加盖双方公章或者签字、按手印才有效。 2、如果没有,但确实是双方的真实意思表示,且两份合同涂改处一致,也应认定为有效。如果单方故意私自对合同进行涂改,以改变了原有合同约定的,则改变的部分无效,维持原合同约定内容。对方当事人可以擅自篡改合同抗辩,合同修改无效。
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