常见问题有哪些？-法师兄

在处理夫妻共同债务认定与分担纠纷时，我们经常碰到一些问题，往往难以彻底解决，本文专门罗列出来，供读者参考。一、将公司债务误认为夫妻共同债务这种误解是由于当事人不理解公司法的内容造成的，公司法明确规定了公司股东的有限责任，即，以投入公司的财产作为偿还公司债务的担保，公司债务一般与负担无关，除非股东有滥用股东权的行为。二、将个人债务误认为共同债务经常有当事人将个人债务误认为共同债务，因此焦虑不堪。这种疲惫之苦其实完全可以避免，找个律师(当然是比较专业的律师)咨询一下就清楚了。三、共同债务承担比例不清有时候，当事人为了省事，通过一纸协议解除了婚姻关系，并没有将共同债务分担的比例约定清楚，事后，麻烦不断。所以，不要寄希望于任何口头承诺，将约定落实到纸面上是非常必要的。四、分担共同债务认识上的错误很多时候，一方当事人(常常是女方)主张自己不负担共同债务，男方也爽快答应，并落到了纸面上，可是，债权人还是找上门来，要求女方还债，女方百思不得其解。其实，夫妻之间的约定不得对抗债权人，基本上，这种约定是男方摆了女方一道。五、法院调解过程中的疏忽法官在制作调解书时，往往有这样一句话，“其他债务不要求法院处理”，看起来蛮普通的一句话，给当事人留下了无穷的后患：被隐瞒的债务几乎无法处理;从而导致争吵不休。

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在律师作为遗嘱见证人，对遗嘱进行律师见证的情况下对下列事项应当注意：一、首先确认立遗嘱人的精神状况，是否意识清楚，证明意识清楚的证据是什么...

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第一，离婚是可以协议或者诉讼离婚的；第二，离婚一般需要解决两个问题，一是财产问题，婚后所取得的财产视为夫妻共同财产，一般平均分配，二是小孩...

社会保险待遇的给付一般不与个人劳动贡献直接相关联。享受者要作出贡献，但其享受并不是与其贡献完全一致的。作个形象的比喻，这叫做要乘凉必须先栽树，但栽了大树的人并不一定乘大树的凉。这里有一个再分配的问题）社会保险分配制度是以有利于低收入阶层为原则的。因为同样的风险事故，对于低收入劳动者所造成的威胁通常要高于高收入者。而商业保险则是严格遵循权利与义务对等的原则，这种原则决定，投保人权利的享受是以“多投多保、少投少保、不投不保”作为前提的，也就是说，被保险人享受保险金额的多少，要以投保人是否按期、按数量缴纳了合同所规定的保费以及投保期限的长短为依据。保险合同一旦期满，保险责任自行终止，权利与义务的关系也不复存在。

试用期常见问题： 1、《劳动法》规定的“以上”、“不满”是否包括本数。 2、员工第二次入职同一单位，可否重新约定试用期。 3、岗位发生变动如入晋升平调后，可否重新约定试用期。 4、试用期工资不低于最低档工资或劳动合同约定工资的80%如何理解。【法律依据】

1，利息问题。2，担保问题。3，时效问题。