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先不论责任,逝者为大;在对方无纠缠的情况下,可先安葬死者,对方如有困难或其他原因,但不反对下葬死者,出于人道你可先行垫付;但要有对方和交警部...
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先垫钱还是最后赔钱就是因人而异的,大可不必细究太多,全凭自愿。因为你现在垫付费用的发票出院结算的时候也是要收回,把所有付费发票集齐换取一张总额发票的,所以保险起见还是要写收条的,以免出现扯皮。护理和吃饭钱,护理最后可以开护工发票或者按标准来进行计算,吃饭钱也有“住院伙食补助”这个理赔项目,你可以先垫付费用(最好写明用途)或者让他自己出最后一起理赔。
用人单位应当对工伤保险规定的误工费负责。这里的误工费是指停工期间的工资福利待遇,法律规定原工资福利待遇在停工期间保持不变,由单位按月支付。但需要注意的是,停工期一般不得超过12个月。
工伤误工费一般由用人单位承担,第三人侵权造成工伤的,由侵权人支付,用人单位不需要再支付。有固定收入的:误工费=误工收入*误工时间;无固定收入的:误工费=误工时间*最近三年的平均收入水平;不能证明最近三年的平均收入状况的:误工费=误工时间*相同、相近行业的上一年职工平均工资。
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