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全国的婚假规定为以下： 《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》〈国家劳动总局财政部[80]劳总薪字29号、[80]财企字41号〉一、...
（一）根据国家婚假的规定： 1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。 2、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)...
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婚假3天+晚婚假15天=18天 “第三十二条公民晚婚晚育，应当获得奖励。按法定结婚年龄推迟三年以上结婚的为晚婚；已婚妇女二十四周岁以上第一次生育的为晚育。实行晚婚的，奖励婚假十五天；实行晚育的，奖励产假四十五天，并给予男方护理假十天。奖励婚、产假期间，享受正常婚、产假待遇。”——河北省人口与计划生育条例（2003年7月18日河北省第十届人民代表大会常务委员会第四次会议通过）
（一）根据国家婚假的规定： 1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。 2、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，不再享受晚婚假奖励，只有3天法定婚假。 3、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。 4、在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。 5、婚假包括公休假和法定假。 6、再婚的可享受法定婚假。 (二)婚假期间工资待遇：在婚假和路程假期间，工资照发。
用人单位女职工计划内生育或终止妊娠的，产假的具体天数，河北的相关规定为： 1、怀孕不满2个月终止妊娠，产假20天； 2、怀孕满2个月不满4个月终止妊娠，产假30天； 3、怀孕满4个月不满6个月终止妊娠，产假42天； 4、怀孕满6个月以上分娩或终止妊娠，产假为90天，其中分娩产前休假15天； 5、难产的，增加产假15天； 6、多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假15天； 7、已婚妇女24周岁以上第一次生育的，奖励晚育产假45天。
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