直属的广告公司劳动合同怎么写

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• 问广告公司简介怎么写
  

  广告公司简介，我觉得文笔需要有创意，公司的核心思想（需要一句画龙点睛的话语表达，对文案要求较高），然后就主要体现公司以往业绩、公司背景优势、工作团队（是否有何种奖项），其实每个公司都不同，你只要思考一点你们的核心竞争力是什么，主要体现，其次的作为简单介绍就行了。你可以看下其他广告公司是怎么写的。注意要有自己的创意和特色。

• 问广州公司不签劳动合同可以告吗
  

  劳动仲裁介入的话是在贵州，对方不交社保不签劳动合同，您是可以主张双倍工资的赔偿的，至于公司一些不合理的规定，您是可以主张人身损害赔偿的。请问您试用期劳动合同具体是如何约定的？您是处于什么岗位的？您现在具体是怎么想的是想继续留在公司还是想离职？需要更多的信息，建议来电详谈，以便给予您详细的帮助。

• 问属于的广告合同
  

  劳动合同文本都是统一的，没有专门针对广告公司的特殊样本，只要内容合法即可，公司也可以根据自身情况在法律许可的范围内与员工签订补充协议以约定双方的权利义务。《劳动合同法》第十七条劳动合同应当具备以下条款：（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；（三）劳动合同期限；（四）工作内容和工作地点；（五）工作时间和休息休假；（六）劳动报酬；（七）社会保险；（八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；（九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

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