员工在工厂里发生交通事故, 公司有责任, 公司承担和员工有关系吗?

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• 问员工在公司门前发生交通事故，公司要求员工出院，公司承担什么责任
  

  申请工伤认定。 工伤保险条例 第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业病的； （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； （七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

• 问工厂员工在工厂喝酒回家途中发生交通事故死亡, 公司需要承担责任吗
  

  这个责任肯定是和工厂毫无任何关系的，工厂是企业，喝酒肯定和工厂的正常生产以及工作任务毫无关系。因为喝酒回家途中发生车祸，应当由与当事人死亡后果存在关联或者过错的其他方承担责任如果死者酒后驾驶最终遇到车祸死亡，那么基本可以确定得到的赔偿会非常少。如果同死者一起饮酒的人，明知死者开车而来却不对其饮酒的行为或者酒后仍然要开车的行为加以劝阻或者制止，那么应当承担适当的民事赔偿责任如果喝酒回家途中死亡的死者并非酒后驾驶，那么遇到交通事故后，应当由警方勘察事故现场给出事故责任认定，在民事赔偿范围内，按照警方的事故责任认定标准来确定由谁对死者的死亡承担赔偿或者赔偿的比例到底多大

• 问员工下班途中发生交通事故, 公司承担责任吗
  

  根据工伤管理条例，员工在上下班途中因非本人主要责任的交通事故受伤的，按工伤处理，因此，如果根据交警出具的责任认定书中认定劳动者是受害者或不承担主要责任，劳动者可以要求单位在事故之日起30日内向劳动部门申请工伤鉴定，由劳动部门来出这笔钱，如果劳动者的单位没有缴纳工伤保险，则由单位来支付赔偿金，如伤葬费、抚恤金等。同时可以要求车祸的责任人进行赔偿。

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