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离职了,只要你还没有离开公司,公司就应当把你未休的年休假补给你。具体规定如下: 《职工带薪年休假条例》第三条职工累计工作已满1年不满10年的...
有。劳动者按规定辞职,用人单位应当正常结算工资。根据《劳动合同法》规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试...
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5天退休有工资,用人单位在解除或终止劳动合同时一次性支付劳动者工资。劳动者辞职应当提前30天书面通知用人单位,试用期内应当提前3天通知用人单位。工资是指用人单位根据劳动合同以各种形式向劳动者支付的工资。
退休了,如果还没有离开公司的话,公司必须补充你没有休息的年薪。具体规定如下: 《员工带薪年薪条例》第三条员工累计工作不到1年10年的,年薪为5天的已满10年不到20年的,年薪为10天的已满20年的,年薪为15天。国家法定假日,假日不计入年假。
有。劳动者按规定辞职,用人单位应当正常结算工资。根据《劳动合同法》第三十七条规定:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者按此规定辞职是合法的,并不需要用人单位批准,时间一到可以离职。不过劳动者要留存好按规定辞职的证据。
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