腰椎间盘突出赔偿标准2020

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• 问腰椎间盘突出工伤认定标准
  

  腰部外伤后疼痛，双下肢麻木2小时 患者工作时间因刷外墙涂料从5楼顶摔下，主要诊断L4椎体暴裂骨折，椎管狭窄，马尾神经损伤，大小便失禁。其他诊断：L1椎体骨折，L1—5右侧横突，L2左横突骨折，L2上关节突骨折，L5棘突骨折，泌尿系感染，下身麻木。 经做了镇棒手术13个月后，仍损失劳动力，并且生活不能自理，下身自臀部至膝盖麻木，小便排不净，大便不正常，无法弯腰下蹲，马尾神经无法恢复。

• 问腰椎间盘突出能获得赔偿吗？
  

  在工伤认定过程中一般不会直接认定腰椎间盘突出症为工伤，大多数情况都是认定为腰部扭伤，然后要求工伤职工去劳动能力鉴定委员会进行疾病与工伤关联鉴定，如能通过劳动能力鉴定委员会专家组鉴定为该腰椎间盘突出症由腰部扭伤导致，可以按照工伤处理。

• 问腰椎间盘突出工伤怎么赔偿
  

  请问你的腰间盘突出是工作原因造成的吗？建议您到当地劳动部门申请工伤认定，如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按你们当地标准发放。 如果不是工伤，你也可以申请病假的，建议你拿医院的诊断证明去和公司沟通。

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