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《公司法》关于法定公积金的规定为如下： 一、公司分配当年税后利润时，应当提取利润的10％纳入公司法定公积金。公司法定公积金累计金额在公司注册资本的50％以上的，不得提取。 二、公司法定公积金不足以弥补上一年度损失的，应当在按照前款规定提取法定公积金前，用当年利润弥补损失。
1、一般来说，事业单位公积金缴存比例为12％，单位和个人按此比例缴纳。但是，由于不同地区的经济状况不同，存款比例也会有所不同。部分地区规定了5％至12％的存款范围，具体比例由各公司自行确定，即部分地区可能无法达到12％的存款比例，部分地区可能超过此比例。具体情况可咨询当地有关部门。2、个人缴纳公积金的方式如下：单位聘用职工的，应当自聘用之日起30日内到住房公积金管理中心办理存款登记，并持住房公积金管理中心的审核文件到委托银行办理职工住房公积金账户的设立或转让手续；单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记，并持住房公积金管理中心的审核文件到委托银行办理职工住房公积金账户的转让或者封存手续。
公司缴费基数相关规定 缴费基数上限：职工工资收入超过上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数300%以上的部份不计入缴费基数； 缴费基数下限：职工工资收入低于上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数60%的，以上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数的60%为缴费基数。 社会保险缴费基数有上下限的规定，最低不能低于上年度全市职工月平均工资的60%（私营企业职工、个体工商户雇工和非本市城镇户口职工不得低于50%，私营企业法人、股东、个体工商户业主不得低于100%）；最高不能高于上年度全市职工月平均工资300%。本市职工平均工资每年由市统计局公布。
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