企业职工社保缴纳比例是如何的啊？

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• 问企业缴纳的社保比例怎样
  

  社会保险包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。 基本养老保险：企业缴费比例一般为企业工资总额的20%左右，全部纳入社会统筹基金。职工缴费比例为本人缴费工资的8%，并全部计入个人账户。 失业保险：用人单位按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险费，用人单位职工按照本人工资的1%缴纳失业保险费。 基本医疗保险：用人单位缴费一般为职工工资总额的6%左右，个人缴费为本人工资的2%。个人缴费全部计入个人账户，用人单位缴费的30%左右划入个人账户，其余部分用于建立统筹基金。 工伤保险：工伤保险费由企业缴纳，实行行业差别费率，征收标准为企业全部职工工资总额乘以行业差别费率，目前平均工伤保险费率一般不超过1%。所有社会保险加起来，公司大约承担28%，如果社保是221.74，可能是公司只为员工购买了部分社会保险，可能没有全保。对此员工可以到当地劳动监察部门举报或提起劳动争议。

• 问企业给员工缴纳社保比例是多少?
  

  一、按国家规定：员工购买社保的标准是上一年度你的平均工资。 二、以单位买全社保为准，工伤和生育保险的费用均由单位承担。 三、计算如下所示： 1、医疗保险：个人承担2%，单位承担8%； 2、养老保险：个人为8%，单位承担12%； 3、失业保险：个人为1%，单位承担2%； 4、工伤保险:个人无，单位1%； 5、生育保险:个人无，单位1%； 6、公积金：个人3.5%,单位3.5%。

• 问职工社保缴纳比例是多少
  

  单位缴纳社保比例如下： 1.养老保险：单位缴费比例20%; 2.医疗保险：单位缴费比例10%; 3.失业保险：单位缴费比例1%; 4.生育保险：单位缴费比例1%; 5.工伤保险：单位缴费比例0.5%。

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