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工资税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得-五险一金-扣除数)×适用税率-快速扣除数个人免税额为5000元。超额累进税率的计算方法如下:纳...
应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数 扣除标准3500元/月(2011年9月1日起正式执行)(工资、薪金所得适用) 应纳税...
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1、应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数 2、扣除标准3500元/月(2011年9月1日起正式执行)(工资、薪金所得适用) 3、应纳税所得额=扣除三险一金后月收入-扣除标准
根据个人所得税法的征税内容,工资、薪金所得需要缴纳个人所得税。工资、薪金所得是指个人因受雇于用人单位而取得的收入所得,公司分红个人所得税的收入范围包括了:基本工资;奖金;劳动分红;津贴、补贴。因此只要是从劳动者所从事的用人单位处获得的所得,不论用人单位是以哪种形式支付,都属于工资、薪金所得。个人分红属于用人单位发放的劳动分红,属于工资、薪金所得,因此需要进行个人所得税的征收。
1、应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数 2、个税免征额是5000,使用超额累进税率的计算方法如下: 缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数 实发工资=应发工资-四金-缴税。 全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-5000 3、扣除标准:个税按5000元/月的起征标准算
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