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用人单位应当自事故发生之日起一个月内申请工伤鉴定。用人单位未按前款规定申请工伤认定的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织可以在事故发生之日或者被诊断鉴定为职业病之日起一年内,直接向用人单位所在地劳动保障行政部门申请工伤认定。
根据《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》,劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,应当及时审查申请人提交的材料;申请人提供不完整材料的,劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起5个工作日内,书面告知申请人需要补正的全部材料。申请人提供完整材料的,劳动能力鉴定委员会应当及时组织鉴定,并在收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。如果伤情复杂,医疗卫生专业较多,劳动能力鉴定结论的期限可以延长30天。另外,工伤职工因故不能按时参加鉴定的,经劳动能力鉴定委员会同意,可以调整现场鉴定时间,劳动能力鉴定结论的期限相应延长。
向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表(劳动局的网站一般有下载)、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等
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