50年井下六级工龄累计几年可以退休

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• 问50岁井下工作多少年可以退休
  

  当地养老保险规则改革，个人交费之前井下工作年限，2年能够折算1年零3个月，折算增加的工龄最多不超出5年。政务院《养老保险条例》第十五条养老待遇的限定：乙、女工人与女员工年满五十岁，通常工龄满二十年，本公司工龄已到十年者，得享受甲款限定的养老补贴费待遇。丙、井下矿工或固定在华氏三十二度以下的低温或华氏一百度以上的高温工作场所工作者，每在此种场所工作2年，均作2年零三个月计量。丁、在提炼或制造铅、汞、砒、磷、酸及其他化学、兵工工业中直接从事有害身体健康工作者，男工人与男员工年满五十五岁，女工人与女员工年满四十五岁，均得享受甲款限定的养老补贴费待遇。但计量其通常工龄及本公司工龄时，每从事此种工作2年，均作2年零六个月计量。劳动和社会保障部办公厅《关于工人从事特殊工种的工作年限折算工龄问题的函》劳社厅函〔2000〕143号山西省劳动和社会保障厅：你厅《关于工人从事特殊工种的工作年限折算工龄问题的请示》(晋劳社险函字〔2000〕06号)收悉，经研究，现函复如下：在进行社会兼顾与个人帐户相联盟的基本养老保险规则改革、建立个人帐户之前，工人从事国家确定的特殊工种的工作年限可否折算工龄和视为交费年限，可根据本省养老保险规则改革的事实上情况自行确定。如果折算工龄，其折算后增加的视为交费年限，最长不得超出5年。实行基本养老保险规则改革并建立个人帐户之后，工人从事特殊工种的工作年限在计发养老保险待遇时不应再折算工龄。2000年11月30日

• 问现在井下几年工龄可以到五十五老退休
  

  律师解答 井下工龄累计满十年的可以五十五退休。根据相关法律规定，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁，连续工龄满十年的，应当退休。

• 问井下十年自动离休工龄提前几年能退休
  

  通常情况下，根据我国的法律规定，职工因为企业发生破产的情况下，并不会使其提前。但是具体情况还应当结合实际，到当地的劳动与社会资源保障局进行询问。我国法律规定的退休年龄是男子年满六十周岁，女子你那满五十周岁。因此如果不符合上述规定的年龄的情况下，破产企业的职工可以去当地部门询问是否可以提前退休。

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