什么时候延迟退休年龄-法师兄

中国社科院近日发布最新的《人口与劳动绿皮书》，建议延迟退休分“两步走”：第一步，2017年完成养老金制度并轨，取消女干部和女工人的身份区别，将职工养老保险的女性退休年龄统一规定为55岁。第二步，从2018年开始，女性退休年龄每3年延迟1岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，直至2045年同时达到65岁。这意味着，2018年前还没退休的人都会受到影响，而且，1990年(含1990年)以后出生的女性、以及1985年(含1985年)以后出生的男性都将在65岁退休，分别比原来延长了10年和5年。按照社科院的建议方案，80后、90后们还要再为祖国多干几年!怎么算?我们来举个例子。例假设一位男性1985年出生，原本只要工作到60岁，也就是2045年退休。但因为2045年是65岁退休的红线，他必须再干5年，直到2050年退休。假设一位女性1990年出生，原本要工作到55岁，也就是2045年。悲剧的是，她也满足了2045年65岁退休的条件，所以必须再干10年，直到2055年才能颐养天年。

《中华人民共和国民法典》第八条民事主体从事民事活动，不得违反法律，不得违背公序良俗。

答

国家并未出台2018年开始延迟退休的政策。1、延迟退休政策目前还没有最终确定，国家法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周...

答

养老保险要至少交满15年，以后到退休的时候才能终生享受养老金，如果你是男性，按60岁退休计算，从现在交到退休正好15年，可以保证你退休后按月...

根据相关报告，从2018年开始，男女退休年龄有所延迟，具体来说，女性退休年龄每3年延迟1岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，直到2045年同时达到65岁。担任国家有关部门主要负责干部的，正职一般不超过65岁，副职一般不超过60岁。担任司局长一级干部，一般不超过60岁。对于事业单位来说，男性都是60岁退休的女干部是55岁退休，劳动者是50岁退休。不同的职位不同的退休年龄，体现出了国家对各个岗位人员的关心照顾。我国最新延迟退休年龄的政策是渐进的，对个人社会有很大好处，我们应积极合作服从。为国家做出更多贡献。

还没有正式开始。据报道，退休年龄根据已知的退休年龄改革初步计划（未正式通过）：自2018年起，女性退休年龄每3年延迟1岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，到2045年，男女退休年龄同时达到65岁。居民养老保险退休年龄改革方案，建议居民养老保险的退休年龄从2033年开始每3年延迟1岁，直到2045年完成。

1、延迟退休政策目前还没有最终确定，国家法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。 2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作（特殊工种）的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁；因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁、女年满45周岁。