非意外死亡赔偿标准是多少

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• 问意外死亡一般赔偿标准是多少
  

  意外死亡赔偿金： 职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： （一）丧葬补助金为６个月的统筹地区上年度职工月平均工资； （二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月４０％，其他亲属每人每月３０％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加１０％。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定； （三）一次性工亡补助金标准为４８个月至６０个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定，报省、自治区、直辖市人民政府备案。 伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。 伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费由统筹地区劳动保障行政部门根据职工平均工资和生活费用变化等情况适时调整。

• 问农村意外死亡赔偿标准是多少
  

  如果有侵害者和侵害者，根据《最高人民法院审理人身损害赔偿事件适用法律的几个问题的说明》第29条《死亡赔偿金根据被诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准，按20年计算。但是，60岁以上的人，年龄每增加1岁减少1年的75岁以上的人，按5年计算。按照规定赔偿。死亡赔偿金一次赔偿20年，死亡赔偿固定，受害者60岁以上，年龄每增加1岁减少1年，75岁以上，5年计算。死亡赔偿金的赔偿对象是馀生，但不完全是馀生，年龄太小赔偿20年就结束了，年龄稍大的是年龄每增加1岁就减少1年。

• 问工伤意外死亡赔偿标准是多少
  

  依据我国《工伤保险条例》第三十七条职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(注：根据工伤保险条例的规定，统筹地区是指直辖市和设区的市)。 (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。

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