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工伤裁决一般在仲裁庭受理后45天内出具。裁决应当载明仲裁请求、争议事实、理由、结果和日期。裁决由仲裁员签字,并加盖劳动争议仲裁委员会印章。...
裁决结果会是终局裁决,如果是终局裁决的话,相对来说会节省很多时间,用人单位不能直接起诉,只有向当地有管辖的中级人民法院申请撤销,是不可能撤销...
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裁决结果会是终局裁决,如果是终局裁决的话,相对来说会节省很多时间,用人单位不能直接起诉,只有向当地有管辖的中级人民法院申请撤销,是不可能撤销的。《民事诉讼法》的规定,人民法院适用普通程序审理的案件,应当在立案之日起6个月内审结。有特殊情况需要延长的,由本院院长批准,可以延长6个月;还需要延长的,报请上级人民法院批准。人民法院适用简易程序审理案件,应当在立案之日起3个月内审结。一审法院应当在给予的审限内作出判决,在这个期限内作出判决,就不超过审限。
一般情况下,就是劳动关系单位未在出事30天内申请的,员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定,再伤残鉴定,然后索赔。工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金,等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况
一般来说,是自受理之日起15天--60天之内做出认定结论 社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内做出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内做出工伤认定的决定。
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