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不能。 只要劳动关系存在,就不可以自己解除工伤保险。 工伤保险是社会保险之一,依法参加工伤保险是法律强制性规定,不以劳动者本人或者用人单位意...
工伤保险是不能撤销的。如果用人单位为职工缴纳了工伤保险,职工可以依法享受相应的工伤保险待遇;但是已经缴纳的费用是不能退回或者撤销的。如果职工...
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投保人可以解除两年以上的保险合同,保险人一般不能解除。 根据《保险法》第十五条的规定,除本法另有规定或者保险合同另有约定外,投保人可以终止合同,保险人不得终止合同。 第十六条第二款、第三款规定,投保人故意或者因重大过失未履行前款规定的如实告知义务,足以影响保险人是否同意承保或者提高保险费率的,保险人有权终止合同。 前款规定的解除合同的权利,自保险人知道解除原因之日起30天以上不行使。自合同成立之日起两年以上的,保险人不得终止合同;发生保险事故的,保险人应当承担赔偿或者支付保险费的责任。
社保分为两个帐户,一个是社会统筹,一个是个人帐户。社保转移只能转移个人帐户,工伤保险和生育保险属于社会统筹,只能到新单位后由单位缴纳后继续享受所在地的保障。
直接要求原公司转移社会保险或停止缴纳社会保险即可。《劳动合同法》用人单位在解除或终止劳动合同时,应出具解除或终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。工人应当按照双方的约定进行工作交接。用人单位按照本法有关规定应向劳动者支付经济补偿的,在交接工作时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
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