可以向办案民警申请离开本市口头批准吗？-法师兄

你所谓的正当理由是什么要知道，只要是合法的，那就是正当的。但你认为的正当理由，不见得在警方行得通，别忘了你是被限制人身自由的犯罪嫌疑人。

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你所谓的正当理由是什么要知道，只要是合法的，那就是正当的。但你认为的正当理由，不见得在警方行得通，别忘了你是被限制人身自由的犯罪嫌疑人。...

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在民事诉讼中，鉴定是否可以口头申请没有明确的规定。按现有的通常做法，法院会要求当事人提交书面的鉴定申请。当然也不排除在特殊情况下也，可以由法...

民事诉讼中，没有明确规定能否口头申请鉴定。按现有的通常做法，法院会要求当事人提交书面的鉴定申请。当然，在特殊情况下，法院可以记录鉴定申请的要求和内容，由当事人签字确认。

在民事诉讼中，鉴定是否可以口头申请没有明确的规定。按现有的通常做法，会要求当事人提交书面的鉴定申请。当然也不排除在特殊情况下也，可以由法院将鉴定申请的要求和内容进行记录，并由当事人进行签名确认。《》第七十六条当事人可以就查明事实的专门性问题向人民法院申请鉴定。当事人申请鉴定的，由双方当事人协商确定具备资格的鉴定人；协商不成的，由人民法院指定。当事人未申请鉴定，人民法院对专门性问题认为需要鉴定的，应当委托具备资格的鉴定人进行鉴定。《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第一百二十一条当事人申请鉴定，可以在举证期限届满前提出。申请鉴定的事项与待证事实无关联，或者对证明待证事实无意义的，人民法院不予准许。人民法院准许当事人鉴定申请的,应当组织双方当事人协商确定具备相应资格的鉴定人。当事人协商不成的,由人民法院指定。符合依职权调查收集证据条件的，人民法院应当依职权委托鉴定，在询问当事人的意见后，指定具备相应资格的鉴定人。

不可以。劳动关系的解除是劳动者和单位之间的事。辞职不需要单位同意。也不是必须填写公司的辞职书。一、正常辞职。依据《劳动合同法》37条的规定，你提前30天书面提出解除劳动关系，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务结清工资并办理离职手续。单位存在《劳动合同法》第38条规定的情况（例如未缴纳社保、拖欠工资等），你书面提出解除劳动关系后可以立即走人，不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（标准为每工作1年支付1个月工资）。用人单位不支付工资、经济补偿金，不给办理离职手续的，你可以申请劳动仲裁。