老年人应该怎么保护自己的劳动权益

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• 问债权人应该怎么保护自己的权益
  

  债权人要保护自己的权益，可以要求债务人提供相应的担保，如果出现债务人怠于行使其债权导致债权人的到期债权无法实现的情况，债权人可以行使其代位权维护自己的权益，出现债务人通过放弃债权等方式导致债权人的债权无法实现的，债权人可以行使撤销权维护自己的权益。

• 问生活中老年人如何保护自己的劳动权益
  

  我劳动律师建议老朋友退休再就业后,保持雇主签订,明确工作内容在就业、补偿、医疗保健和其他权利和义务。因此,在发生纠纷,年长的工人可以按照中国《》而不是《》,维护他们的合法权益。与合同,即使发生事故造成损伤,还可以“赔偿案件审判的法律适用解释一些问题,“最高根据第十一条:“员工从事雇佣活动遭受人身伤害,用人单位应当承担责任的雇佣关系以外的第三人造成的人身伤害员工,赔偿权利人可以请求第三方责任,雇主也可以请求责任。雇主承担责任可能会被迫第三人。”来主张自己的权利。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第七条用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理。

• 问没有劳动合同的工资应该怎么保护自己的权益
  

  1、带好你的身份证、劳动合同原件、拖欠工资的证据去你公司所在地区县劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，按“劳动争议仲裁法”规定，目前申请劳动仲裁已不收费。对仲裁结果不服的，可去法院申诉。请律师代理诉讼是收费的，如果确系经济条件困难，可申请法律援助。 2、你也可以去单位所在地的劳动监察大队投诉、举报，反映单位拖欠工资的情况，要求监察大队立案监察，同样也不收费。 3、如果你公司属无证无照，无用工资格企业，那么仲裁委和监察大队都不会受理，你可直接上法院起诉。

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