去年交了今年老板没有给我交保险怎么办

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• 问医疗保险去年没交今年能交吗
  

  1、医疗保险去年没交今年可以交。今年交了只能享受今年的医疗保险待遇。 2、根据我国法律规定，城镇居民医疗保险是缴一年保一年，不缴不保。如果在规定时间内，居民不及时参保、续费，明年就无法享受医疗保险待遇。我国目前的基本医疗保险制度包括城镇职工基本医疗保险制度、新型农村合作医疗制度和城镇居民基本医疗保险制度。城镇职工基本医疗保险由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费，建立医疗保险基金，参保人员患病就诊发生医疗费用后，由医疗保险经办机构给予一定的经济补偿，以避免或减轻劳动者因患病、治疗等所带来的经济风险。

• 问医疗保险去年没交，今年要交吗？
  

  不，可以使用医疗保险的时间：新加入保险的员工（包括中断支付1年以上再加入保险的情况）依法参加基本医疗保险，连续支付1年以上（不包括再支付年限）的情况下，按规定享受基本医疗保险待遇的6个月不到1年的情况下，按50％执行的不到6个月的情况下，不支付。

• 问老公工作七年了可今年没交保险
  

  劳动者能够以用人单位未交纳社保为因被迫辞工，要求用人单位支付经济赔偿金，劳动者工作了25年，用人单位应当支付25个月的薪水作为赔偿。《中华人民共和国劳动合同法》 第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者能够解除劳动合同： (一)未按照劳动合同商定提供劳动保护或者劳动要求的； (二)未及时足量支付劳动报酬的； (三)未依法为劳动者交纳社会保险费的； (四)用人单位的规章规则违背法律、法规的限定，损害劳动者权益的； (五)因本法 第二十六条 第一款限定的情形招致劳动合同无效的； (六)法律、行政法规限定劳动者能够解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、胁迫或者违法限制人身自由的手段逼迫劳动者劳动的，或者用人单位违规指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者能够立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。 第四十七条经济赔偿按劳动者在本单位工作的年限，每满2年支付一个月薪水的准则向劳动者支付。六个月以上不满2年的，按2年计量；不满六个月的，向劳动者支付半个月薪水的经济赔偿。劳动者月薪水高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度工人月平均薪水三倍的，向其支付经济赔偿的准则按工人月平均薪水三倍的数额支付，向其支付经济赔偿的年限最高不超出十二年。本条所称月薪水是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均薪水。

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