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工伤保险赔偿标准如下: 1、在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付; 2、工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费; 3、根据伤残等级从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金。
如果属于工伤,享受工伤待遇,治疗好还涉及工资、护理费、补助等费用。 如果属于一般劳务的,若受害人受伤的,治疗终结后,申请伤残鉴定,根据鉴定的伤残等级,伤者的身份,是否存在被扶养人,是否需要辅助器材,可以主张医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、交通费、营养费、伤残赔偿金、精神损害抚慰金、辅助器材费、住宿费、相应的财产损失等。但如果不能构成伤残,则不能主张精神损害抚慰金,辅助器具,伤残赔偿金。
最好申请工伤认定然后申请伤残等级鉴定,最后要求公司赔偿。 如果能评残到十级,能得到6到8万的赔偿。 工伤十级赔偿项目主要有以下几项: 一次性伤残补助金,7个月由工伤保险基金支付。能证明12受伤前12个月工资的就是12个月工资的平均数计算;不能证明的就是受伤前12个月的工伤保险缴费基数的平均数计算。 一次性就业补助金,6个月公司支付。国家规定的按照统筹当地上年度职工月平均工资。打12333咨询。 一次性医疗补助金,4个月由工伤保险基金支付。标准和2一样。 其他,比如护理费、交通费什么的自己和公司协商。
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