(2) 怎样理解合同当事人的地位平等?

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• 问纠纷当事人地位平等的原则是什么？
  

  纠纷当事人在调解时地位一律平等。任何纠纷当事人，不分民族、种族、职业、文化程度、社会出身、政治面貌、财产状况、宗教信仰等，在调解时，应一视同仁。总而言之，要坚持以上五条社区矛盾纠纷调解的原则，这样才能保证公平公正的帮助矛盾双方认识到各自的错误，从而心甘情愿的达成和解，真正的从根源上解决双方的矛盾纠纷，维持社区和谐，维护社会稳定，促进社会和谐发展。如有不明白的可以咨询社区居委会。

• 问劳动关系双方当事人的地位平等吗
  

  劳动关系双方当事人的地位平等。 订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。 依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。

• 问当事人法律地位平等原则是什么？
  

  《行政诉讼法》第7条规定：“当事人在行政诉讼中的法律地位平等”。这一规定是法律面前人人平等的社会主义法制原则，在行政诉讼中的具体体现。在行政诉讼的双方当事人中，一方是行政主体，它在行政管理活动中代表国家行使行政权力，处于管理者的主导地位;另一方是公民，法人或者其他组织，他们在行政管理活动中处于被管理者的地位。两者之间的关系是管理者与被管理者之间从属性行政管理关系。但是，双方发生行政争议依法进入行政诉讼程序后，他们之间就由原来的从属性行政管理关系，转变为平等性的行政诉讼关系，成为行政诉讼的双方当事人，在整个诉讼过程中，原告与被告的诉讼法律地位是平等的。

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