请问一下关于哺乳期不返岗是否可以辞退

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• 问哺乳期辞退但是调岗了是一定不能辞退吗
  

  希望对你有帮助 按照我国法律规定，哺乳期，除非劳动者有违法违纪等重大过错，用人单位不能辞退劳动者。调整工作岗位应征得劳动者同意，否则劳动者有权拒绝。 哺乳期： 哺乳期是指产后产妇用自己的乳汁喂养婴儿的时期，就是开始哺乳到停止哺乳的这段时间，一般长约10个月至1年左右。《女职工劳动保护特别规定》第九条规定：对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间；女职工生育多胞胎的，每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。

• 问喂奶期间可以辞退哺乳岗位吗
  

  劳动法律法规规定，哺乳期属于三期员工，除非是触碰企业的劳动纪律底线或者是触碰国家法律法规可以解除以外，其他情形均不能解除。

• 问请问一下关于哺乳期怎么诉讼离婚
  

  哺乳期诉讼离婚的，需要由女方向男方经常居住地的法院起诉。因为哺乳期间，男方不得提起诉讼离婚，只有女方可以提起诉讼离婚。因此哺乳期诉讼离婚的，需要由女方起诉，递交起诉状。

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