相关问答
纳税申报是指纳税人、扣缴义务人为了履行纳税义务,就纳税事项向税务机关提出书面申报的一种法定手续。纳税人每月去国税局和地税局办理纳税申报时,应...
公积金贷款与商业贷款是两种不同的贷款机构,利率不同每月均摊是等额本息还款方式。两者是组合关系,不可进行对比。...
大家都在问查看更多
报税不用带那些证件,要带你的那些报表跟金税盘,季报的话要看你是要报税收的的季报,还是财务报表季报,期间跟你上面讲的一样一季度就4月份报,二季度7月份报,三季度10月,四季度次年1月
申请劳动仲裁走的是劳动仲裁程序,是准司法程序;而投诉走的是劳动监察程序,是行政程序。 投诉是针对用人单位的违法进行向劳动监察部门举报,要求行政机关督促用人单位纠正违法行为,以维护劳动者合法权益的行为。 劳动仲裁是劳动者的合法权益受到用人单位的侵犯,向劳动仲裁委员会提起申请,要求用人单位按照法律规定保证劳动者合法权益的行为。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第五条发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。 《劳动保障监察条例》 第九条任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,有权向劳动保障行政部门举报。 劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的,有权向劳动保障行政部门投诉。 劳动保障行政部门应当为举报人保密;对举报属实,为查处重大违反劳动保障法律、法规或者规章的行为提供主要线索和证据的举报人,给予奖励。
没有业务也得按时申报报表,否则每月罚款100,并可将企业列入非正常户。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
507人已浏览
2,215人已浏览
873人已浏览
4,300人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询