相关问答
事故赔偿问题，需要等伤残等级做出来后才能确定：交通事故赔偿一般包括以下项目： 受害人受伤未致残的，医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住...
一级伤残受害人可获赔偿项目可谓是交通事故赔偿案件中最多的，包括常见的医疗费、护理费、误工费、营养费、住院伙食补助、交通费，还有残疾赔偿金、后...
大家都在问查看更多
赔偿要根据你的实际支出为依据，不能给你准确数字，只能告诉你范围。故意伤害罪，是指故意伤害他人身体的行为。造成造成故意伤害应该赔偿： 1、医疗费。包括：诊疗费、医药费、住院费、其他(凭据给付，外地治疗有转诊单) 2、误工费。受害人收入标准(天月年)×误工时间(有实际收入按实际收入，没有实际收入的按同行业中等标准) 3、住院伙食补助费。国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(元×住院天数) 4、护理费。(有收入按收入，无收入按误工标准×天数最长不超过20年) 5、营养费。根据受害人伤残情况和医疗机构意见确定 6、交通费、住宿费(需要记录并有凭证) 7、精神赔偿金
一、1级至4级工伤伤残赔偿标准 1级至4级工伤伤残赔偿标准，在中国全国各地都是统一的赔偿标准，具体如下： 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残为22个月的本人工资，三级伤残为20个月的本人工资，四级伤残为18个月的本人工资; (二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额; (三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。
十级伤残享有7个月本人工资伤残补助金。根据《工伤保险条例》第三十七条规定，工伤职工经过劳动能力鉴定为十级伤残的，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为7个月本人工资。劳动合同解除或者终止时，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，所在单位支付一次性就业补助金，终止工伤保险关系。计算伤残补助金的本人工资是指工伤职工本人遭受事故伤害前12个月月平均缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。用人单位未参加工伤保险的，所有费用由用人单位承担。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
345人已浏览
757人已浏览
661人已浏览
125人已浏览
网友热门关注
