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你是因为什么原因造成的伤害如果是工伤,那就需要先进行工伤认定,再进行鉴定后是要求赔偿,整个程序应当按照《工伤保险条例》的规定进行。如果是侵权...
以鉴定结论为准。可以委托律师协同你做鉴定。...
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属于侵权行为。可以到法院提起诉讼,要求对方支付医疗费、误工费、营养费、精神抚慰金等。如需详细具体咨询或者委托律师代理,请您来电联系。
不知道有没有劳动合同,如果没有劳动合同,还需要申请劳动仲裁确定劳动关系。劳动关系确定后,在申请工伤认定。工伤认定下来后,在申请伤残等级鉴定,鉴定出来在申请劳动仲裁,计算赔偿金额。这是一个漫长的过程,建议聘请律师为你处理。
如果这种情况在工作时间或者因为工作的原因导致的人身伤害,属于工伤。建议先做工伤认定,再做劳动能力鉴定,根据鉴定的结果要求用人单位赔偿。
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