相关问答
1、单位自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,如果单位未按规定提出工伤认定申请的,劳动者自己也可以在事故...
根据《工伤保险条例》第第二十条之规定,社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内做出工伤认定的决定...
大家都在问查看更多
第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 第二十条劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其直系亲属和该职工所在单位。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
工伤申报有时间限制:1、单位应在你受伤后30天内为你申请工伤认定;2、用人单位未在规定期限内申请工伤认定的,受伤职工或者其直系亲属、工会组织应当自事故伤害发生之日或者被诊断鉴定为职业病之日起一年内,直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门申请工伤认定。3、工伤认定申请需要到当地劳动保障行政部门解决;4、工伤认定申请的建议应当提交以下程序:(1)工伤认定申请表;(二)与用人单位有劳动关系(包括事实劳动关系)的证明程序;(3)医疗诊断证明或职业病诊断证明(或职业病诊断判断书)。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
204人已浏览
9,517人已浏览
326人已浏览
77人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询