用人单位倒闭了欠的债务怎么办

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• 问用人单位倒闭社保怎么办
  

  用人单位倒闭社保的处理方法如下： 可以通过失业保险来领取失业金的待遇，根据缴纳失业保险年限的不同，可以享受不同的一个失业金的领取，最长不会超过24个月。需要将个人社保由原工作单位转移出来，如果有新的工作单位接收，那么就转移到新的工作单位，继续缴费就可以了。

• 问企业倒闭欠下的债务怎么办
  

  由于战略发展略发展、资金不足和日常经营而对外负债。企业破产时，将启动破产清算程序，按破产清算顺序清偿债务。1、破产费用和公益债务；2、破产人所欠职工的工资、医疗、伤残补贴、抚恤金，所欠职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；3、除前项规定外，破产人欠缴的社会保险费用和破产人欠缴的税款；四是普通破产债权。当得知企业倒闭时，应立即采取行动维护其合法权利。可以起诉维权，申请冻结企业财产。判决生效后，可以向法院申请拍卖其资产，避免损害其合法权益。

• 问个体户倒闭欠的债务怎么办
  

  债务应当清偿。暂时无力偿还的，经债权人同意或者人民法院裁决，可以由债务人分期偿还。有能力偿还拒不偿还的，由人民法院判决强制偿还。”由此可见，债务人必须偿还债务是肯定的。但目前社会上债务得不到偿还有两种情况，一种是无力偿还，另一种是有能力而拒不偿还。而《民法通则》对此也仅作了上述原则性规定。 实践中，债务人无力偿还又有两种不同的情况：一种是暂时无力偿还。如属于这种情况，可按照上述《民法通则》的有关规定，由债务人分期偿还。另一种是永久无力偿还。如果是永久无力清偿的话，则只能就债务人的个人现有财产来清偿了，这就要经过法院审理、作出判决，再付诸执行，也就是说债务人有多少个人财产可供执行，债权人就拿多少。

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