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协议表交给学校是统计就业率的,要是还没找到工作就不用交了。等找到了工作还要看是在毕业前还是毕业后,毕业前是要交的,毕业后才找到的话还交什么啊...
能,不交三方协议也是可以毕业的。三方协议是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、...
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能,不交三方协议也是可以毕业的。三方协议是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。如果没有落实工作单位,而学校要求学生不签署三方协议,,就不发毕业证,这实际上是学校为追求就业率而采取的弄虚作假行为。
每到毕业的时间,不少大学毕业同学提前就开始找工作,更有不少人通过各种形式的校园招聘找到了理想的工作,与用人单位和学校签订了三方协议。至于三方协议的用处主要如下: 一、什么是三方协议三方协议是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称,它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到(凭《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》或《全国毕业生研究生报到证》)、用人单位正式接收后自行终止。 二、毕业生三方协议有什么用 1、三方协议更多的作用是为学校统计就业率,应届生不是必须签订三方协议。 2、毕业生只有签署了三方协议,拿回学校,学校才会在毕业后将派遣证发给学生,拿着派遣证到工作的单位报到,就此开始计算工龄,毕业生才能拥有了干部身份。 3、报考公务员,一些国有企业、事业单位的招聘、录取,如果没有干部身份就会有一系列的麻烦,甚至可能无法到该单位工作;还有一些职称的认定、评定,工龄的审核等也和干部身份有关;将来进入公务员序列提干或者评定职称,也需要有干部身份;有些地方(比如深圳)入户也会要求干部身份。
大学毕业后不签三方协议,不会有很大的问题。很多事情很多道理都是要自己亲身经历了才懂的,如果在你还没有毕业前有人能够告诉你这些,就能少走很多的弯路,路子也会走的更加顺畅。 适合签三方协议的有以下这些情况:你觉得你真正适合这个公司,也想在公司所处的城市长期发展,干好几年的,而且公司能够给你解决户口问题的,并且你觉得你一般不会违约的,那你就签三方吧,我也没有说它完全不好,一个事物能够存在,自然有它存在的道理。
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