出差时间算加班啊，具体规定是哪些样的你，求解啊

大家都在问查看更多

• 问休息时间出差算不算加班啊
  

  1.加班是指用人单位与职工协商一致，要求职工在法定节假日或公休假日从事工作。因此出差在外适逢法定节假日，用人单位是否应当支付加班费，这个问题不能一概而论。 2.若法定节假日劳动者提供了劳动，由于该工作日不是正常工作日，则根据《劳动法》规定，单位应当支付3倍工资；若法定节假日劳动者并未提供劳动，也就是说该日劳动者并未从事工作而是在休息，只不过是在出差地而不是在居住地休息，这种情况下，劳动者并不是加班，用人搜索单位不需要另外支付加班工资，则不能要求单位支付加班费。

• 问加班途中有时间不算加班的吗，具体规定是什么样的啊
  

  提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案，然后给双方举证期，给对方答辩期；然后开庭审理，之后对你们双方进行调解，调解不成仲裁委会下达裁决书；劳动仲裁60天内结案；对于裁决书不服，劳动者可以起诉到法院； 3、申请劳动仲裁期间，不耽误劳动者去新单位工作。 申请劳动仲裁可以追讨两年前的加班工资，但是需要劳

• 问职工加班上限具体是哪些样的呢，求解啊
  

  法定节假日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。 一、《劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬 （三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于

相关法律短视频查看更多

• 1'04
  加班费国家是怎么规定的

  3,261人已观看

• 1'05
  驱逐出境的具体方式有哪些

  877人已观看

• 0'52
  立案后侦查时间是怎样规定的

  1,169人已观看

• 1'01
  营业执照多长时间审一次啊

  2,884人已观看

相关普法查看更多

• 
  出差福利是怎样算的啊，一天180是多少钱啊

  1,046人已浏览

• 
  出差加班算不算加班

  827人已浏览

• 
  加班时间规定有哪些

  1,474人已浏览

• 
  加班费怎么算啊

  95人已浏览