工伤的仲裁证据材料有哪些

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• 问劳动仲裁需要哪些证据材料？
  

  劳动者申请劳动仲裁需提交以下证据材料： 1、劳动争议仲裁申请登记表； 2、劳动争议仲裁申请书原件2份按被申请人人数提交副本； 3、申请人身份证证明；4、申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料（如劳动合同、暂住证、工作证、厂牌、工卡、工资记录、入职登记表、押金收据、处罚凭证、社保单、解除或终止劳动关系证明等），向单位所在地的劳动仲裁委申请劳动仲裁。

• 问劳动仲裁需要哪些证据材料
  

  劳动者申请劳动仲裁需提交以下证据材料： 1、劳动争议仲裁申请登记表； 2、劳动争议仲裁申请书原件2份按被申请人人数提交副本； 3、申请人身份证证明；4、申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料（如劳动合同、暂住证、工作证、厂牌、工卡、工资记录、入职登记表、押金收据、处罚凭证、社保单、解除或终止劳动关系证明等），向单位所在地的劳动仲裁委申请劳动仲裁。

• 问工伤仲裁需要哪些材料？
  

  工伤申请劳动仲裁需要提交申请书、劳动者个人身份证明材料、企业信息材料，证据材料（如劳动合同、工资单工伤认定书、伤残鉴定书、住院治疗单据，医疗发票等）。其中申请书应包括申请人、被申请人、申请仲裁请求、事实及理由。《劳动争议调解仲裁法》第二十八条 第一、三款规定，申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记入笔录，并告知对方当事人。

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