退休金一般每个月几号发放-法师兄

欢迎致电本律师事务所，您的退休金每个月几号发答案如下，欢迎采纳各地的社保机构发放养老金是不一样的，具体日期由社保局安排，所以，请你咨询当地社保局。

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1、社保局一般在每月的10号左右将应发放的退休养老金下拔给每位退休人员的银行帐上; 2、有些地方退休时约定的养老金发放日期不是统一的，目的是...

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社保局一般在每月的10号左右将应发放的退休养老金下拔给每位退休人员的银行帐户上；有些地方退休时约定的养老金发放日期不是统一的，目的是为缓解领...

涉及情况很多，需要具体情况具体分析。例如，1、一般工资的发放日，在劳动合同书上都有约定。这个月的工资，在下个月的20日前发放，这个情况比较普遍。根据工资支付条例，不能超过一个周期，也可以理解为，月工资不能超过一个月。 2、一般的工资，多会分成几个部分，如基本工资、津贴、伙食补贴、燃气补贴、交通费补贴、加班补贴（或具体计算加班时间给予加班费）等等，比较正常。 3、单位应该在通过银行发放工资的同时，给员工工资条，以明确工资的分项与构成，防止差错，这也是员工的知情权。用人单位违法支付工资的，劳动者可申请劳动仲裁讨薪

每个月15号到账的，很准时，如果有不准时的情况，可以到银行柜台咨询一下。 1、具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇：(1)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(2)非因本人意愿中断就业的;(3)已依法定程序办理失业登记的;(4)有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的。 2、劳动者非因本人意愿中断就业具体包括下列情形：(1)终止劳动合同的;(2)被用人单位解除劳动合同的;(3)因用人单位不按规定提供劳动条件，提出解除劳动合同的;(4)因用人单位以暴力、胁迫或者限制人身自由等手段强迫劳动，提出解除劳动合同的;(5)因用人单位克扣、拖欠工资，或者不按规定支付延长工作时间劳动报酬，提出解除劳动合同的;(6)因用人单位低于当地最低工资标准或者集体合同约定的工资标准支付工资，提出解除劳动合同的;(7)因用人单位扣押身份、资质、资历等证件，提出解除劳动合同的;(8)因用人单位未依法缴纳社会保险费，提出解除劳动合同的;(9)法律、法规另有规定的。

养老金，也称退休金、退休费，是一种最主要的养老保险待遇。在我们大家步入晚年退休生活，不在工作的时候，养老金可以用来保障我们的生活。养老金在缴纳比例上，企业缴20%，职工缴8%。个人缴费的全部8%进入个人账户（私户），公司缴费的20%全部进入了统筹账户。统筹账户中，除了全国人民缴纳的钱，还包含了财政补贴和投资收益。而个人账户实行完全积累制，这钱是完全属于你的。职工养老保险是按月缴费，而城乡居民养老保险是按年缴费，所以，可以知道，这位粉丝参加的是城乡居民养老保险。参加城乡居民养老保险，无论男女，缴满15年后，60岁后就可以领取养老金，支付终身。参加城乡居民养老保险是有政府补贴的，当然，各地的缴费档次不同，补贴标准也不一样，档次越高，补贴也就越高。